May 26th, 2012

promo zsbooka 20:54, yesterday 37
Buy for 20 tokens
Итак, у нас наступил тотальный карантин… По этому поводу есть несколько отдельных мыслей – кто виноват и кого хочется послать грубо и максимально далеко. Во-первых, давайте увидим кто именно в данный момент страдает от карантина. Да, формально из-за коронавируса сейчас несут убытки…
belmondo

Для уборки сена нужны грабли

Оригинал взят у ma79 в Для уборки сена нужны грабли

(Смирновский П. Учебник русской грамматики для младших классов средних учебных заведений. Ч. 1: Этимология. Изд-е 26-е. М., 1916. С. 78)

В общем вот каким должно быть образование. А то развели плюрализм в мозгах пятиклассников, каждый третий за политику рассуждает и учит папку детей делать

belmondo

(no subject)

Филолог приходит на работу с огромным синяком под глазом.

Начальник его спрашивает:

- Ну как же так? Вы же интеллегентнейший человек! Откуда же это у Вас?

- Да Вы понимаете...Пили чай у одной милейшей особы. В числе приглашенных был один военный. Вот он начал рассказывать - "Был у меня в роте один хуй..."

А ему говорю - "Извините, но правильно говорить не в роте, а во рту"..
belmondo

Корпоративная культура

Оригинал взят у cook в Корпоративная культура
 
Всякий, кто когда-нибудь управлял достаточно обширным и достаточно беспокойным коллективом, склонным к критиканству и фрондообразованию, - знает, зачем делаются такие назначения.  В неофициальном жаргоне кадровиков это назввается "ПОСТАВИТЬ ДЕРЬМОСЪЕМНИК". 

Человек выбранный на роль дерьмосъемника, назначается на не очень важный, но все же достаточно заметный пост, чтобы собирать на себя все то говно, которое предназначено подчиненными начальнику. Лучше всего на роль дерьмосъемника подходят глупые, безграмотные, напыщенные демагоги. Хорошо бы, чтобы он был по-настоящему гадок внешностью и характером. Желательно, чтобы он был тщеславен и чинолюбив: это поможет ему долго не замечать, что основной, а скорее всего единственной функцией в корпоративной иерархии у него является именно это дерьмоснимание. 
Механизм его действия построен на том факте, что подчиненные достаточно быстро начинают презирать и ненавидеть дерьмосъемника больше, чем нечальника, располагающего реальной властью и систематически наносящего им реальный ущерб. На возмущение деятельностью дерьмосъемника и обсуждение его отвратительных свойств уходит большая часть социальной энергии в коллективе. Народ постепенно отвлекается от обсуждения ошибок и грехов начальника, а в идеале вообще начинает забывать о его существовании, позволяя ему действовать свободно и бесконтроно. На фоне дерьмосъемника начальнику все чаще и чаще удается выглядеть разумным, знающим, а иногда даже и порядочным человеком. 

А гланое, что когда дерьмосъемник наконец оказывается наполнен дерьмом до краев, его бережно, стараясь не расплескать, выносят вон из учреждения. И тогда тут на короткое время устанавливается гражданский мир и социальное удовлетворение.

 Не сомневаюсь, что в диалоге между президентом страны и отечественной творческой интеллигенцией эффект присутствия столь качественного дерьмосъемника не замедлит сказаться. Мы еще увидим с вами депутации взбешенных творцов, повергающих к ногам Государя возмущенные петиции с требованием унять зарвавшегося министра.

Ну, а потом, когда дерьмоемкость будет полностью исчерпана, коллективный вздох облегчения, сопровождающий его удаление из помещения, вознесется непосредственно к небесам
Тоже, между прочим, корпоративная культура. Я бы даже сказал - культура-мультура...