Мужчин которые без женского разрешения показывают сексуальный интерес к женщине - наказывают.
Однако идея свести половую жизнь к заключению договоров на почве взаимного согласия сторон столкнулась с биологией .поскольку секс - не про "надо", а про "хочу".
Выяснилось.что отношения между полами — не сводимы к правилам.
а грань между "приятное заигрывание", "навязчивый перебор" и "скотина охреневшая" тонкая, и со стороны не определить, что именно сейчас было.
И никто точно не знает, где граница между грязным и чистым приставанием.
Далее пишет автор из Америки
И никто точно не знает, где граница между грязным и чистым приставанием.
Далее пишет автор из Америки
У друга семьи в хайтек офисе драматическая драма.
Поскольку женщинам теперь можно смотреть только в глаза, на работе говорить только о работе, никакого "mansplaining" и патронайзинг, никакой игривости вообще, все двери всегда оставлять открытыми и лучше стоять под камерой безопасности,
потому что если женщина пишет жалобу в HR, что она была "mistreated" любым образом - то сразу начинается разбирательство, где была она мистритед или нет - записывается с ее слов.
Первый раз - это ее слово против слова обвиняемого, а если жалобы повторяются - тогда обвиняемый по умолчанию будет считаться виноватым.
На практике все это привело к тому, что мужчины теперь перестраховываются - мало ли что.
И стараются только по делу, при свидетелях, под камерами - вести себя безупречно.
И эта ситуация логично породила проблему, что теперь всякая личная инициатива может исходить только от женщин.
А у них "fear of rejection".
Ну то есть мужчины к ситуации: "Поручик, но ведь могут дать по морде! - Могут и по морде, а могут и дать" исторически приучены, то для женщин это сильно в новинку.
А теперь зер драма.
На работе у нашего друга девушка HR запала на одного из их инженеров.
Так прямо сильно запала.
Долго-долго набиралась храбрости, чтобы его куда-то пригласить и в итоге пригласила.
Парень перепугался, промямлил, что у него есть девушка, запаниковал и убежал.
HR в страшно расстроенных чувствах на следующий день сказалась больной и сказала, что будет работать из дома.
Из дома она разместила объявление о поиске сотрудника, которое парень увидел и запаниковал
- что теперь он не пройдет пробейшенари и ему уже ищут замену, а он только переехал ближе к офису со своей девушкой и вообще.
Короче парень, тоже нервный, пошел к своему боссу делиться проблемой - вот, мол, так и так.
Она ко мне подкатила, а теперь мне ищут замену - совпадение?!
Босс его успокоил, что это просто расширение и ничего не будет - узбагойтесь и дальше за работу.
Парень успокоился - а HR попросилась работать из дома, что ей не разрешили, потому что она же должна людей интервьюировать в офисе, который весь стеклянный.
Она было вышла на работу - и тут босс парня на всякий случай решил ей сказать, что он в курсе ситуации и все кул. Ничего не будет.
Но она услышала только что весь стеклянный офис знает, что она просила инженера пойти на свидание, а тот ее отшил.
И в слезах уехала к родителям, не уволившись должным образом.
Мол, нервный срыв.
Расширяющейся компании нужен HR поэтому ей временно взяли замену...
Но тут ее сознание сделало кульбит - она решила не быть жертвой и нанести ответный удар, что, мол, это все сговор мужиков и ее несправедливо уволили.
Хотя ее еще не увольняли.
Перед ней извинились всяко разно, выплатили деньги за большую часть времени, что ее не было в офисе - и сказали, что она может вернуться в любой день.
Что?
Что компания еще может для нее сделать?
И тут она говорит - увольте инженера, потому что я не могу быть с ним в одном офисе после всего что случилось.
Или хотя бы переведите на работу из дома.
Все замерли в напряжении - ожидая решения ситуации.
https://www.facebook.com/lilya.kim/posts/1149512908583687
Journal information